中層管理人員勉強游戲完全攻略法/中穀一郎
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社會科學
現在的中層管理人員很辛苦。不管有多少時間都不夠，不管做多少都做不完的工作，只要加入就能離開的團隊成員。在勞動人口不斷減少，勞動基準法要求在更短的時間內取得成果的時代，他們已經無法依賴<長時間勞動>和<人手>了。他們所麵臨的是難以解決的<無理游戲>。本文作者是一位顧問，他通過對麥當勞、羅多倫咖啡、松屋、31冰淇林、Sugi藥店、Golf Partner等知名連鎖店的中層管理人員的工作狀況進行分析，為改善收益和生產力做出了貢獻。本文作者以問答的形式淺顯易懂地介紹了攻略這些無理游戲的技巧。中層管理人員攻略無理游戲的關鍵，是不受臆想和企業、行業慣例的束縳，掌握客觀、定量的著眼點。建立起任何人都能平等地完成游戲的機製。