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Sociedade
Introdução
"Gerenciamento de capital humano", "Gerenciamento de propósito", "Emprego de trabalho"
"Organizações descentralizadas autônomas", "Proporção de gerentes de mulheres".
Não fique obcecado com palavras de tendência, pegue o "núcleo"!
O principal especialista em mudanças organizacionais no Japão explica como a gestão e a gestão devem ser.
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Nos últimos anos, o ambiente em torno das empresas tem vindo a mudar rapidamente e é extremamente difícil prever o futuro, por isso tem sido dito que "as perspectivas de gestão a médio e a longo prazo não podem ser
Este é um livro cheio de sugestões para a reforma corporativa, não só para gerentes e gerentes, mas também para departamentos corporativos, como pessoal, planejamento de negócios, relações com investidores e porta-vozes, bem como para pessoas de negócios que irão liderar a próxima geração.