Livro (prático) Ética e moral A forma como as pessoas trabalham sem depender dos seus superiores para produzir resultados

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Ética e moral
Política, Economia e Sociedade
As razões para a mudança de carreira são as relações humanas. A maioria das pessoas tem resultados e motivações diferentes dependendo do tipo de chefe que eles trabalham. No entanto, aqueles que são verdadeiramente "confiáveis" e "independentes" não são influenciados pelo chefe e produzem resultados sob qualquer tipo de chefe. As características do trabalho de um "independente" são, de acordo com o autor, as habilidades de comunicação, gestão de tempo e tomada de decisão são garantidas. Como um empregado independente, a fim de obter bons resultados ao mesmo tempo que tomar medidas contra o chefe. Aqui estão três maneiras de fortalecer suas habilidades.